Contrat d'apprentissage et rapport de formation
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Contrat d'apprentissage
Le contrat d'apprentissage standardisé s'applique à:
- toutes les formations professionnelles initiales de trois ou quatre ans avec certificat fédéral de capacité (CFC)
- toutes les formations professionnelles initiales de deux ans avec attestation fédérale (AFP)
Les entreprises formatrices doivent disposer d'une autorisation cantonale de former pour pouvoir établir un contrat d'apprentissage.
Rapport de formation
Le rapport de formation est un formulaire neutre, applicable à toutes les professions, qui sert de guide lors de l'entretien semestriel de qualification entre formateur/trice et personne en formation.